Nike vira alvo de investigação nos EUA por suposta discriminação contra trabalhadores brancos

A agência dos Estados Unidos responsável por aplicar arsenic leis que proíbem discriminação nary trabalho informou, em um documento judicial apresentado nesta quarta-feira (4), que está investigando a Nike por suposta discriminação contra pessoas brancas por meio de suas políticas de diversidade.

A Comissão de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EEOC, na sigla em inglês) afirmou nary processo que a empresa de calçados e vestuário se recusou a cumprir uma ampla intimação que solicitava informações como dados sobre a composição radical e étnica de sua força de trabalho e a lista de funcionários selecionados para programas de mentoria e desenvolvimento.

Segundo a comissão, a investigação busca apurar se a Nike discriminou intencionalmente funcionários e candidatos brancos, inclusive ao atingi-los de forma desproporcional em processos de demissão. A EEOC afirma que precisa desses dados para determinar se a empresa violou a legislação.

A Nike não respondeu imediatamente a um pedido de comentário.

A investigação é o mais recente movimento bash presidente Donald Trump e de seus indicados para eliminar políticas de diversidade, equidade e inclusão (DEI) nary governo, nary setor privado e nary ensino superior.

Críticos desses programas afirmam que eles minam decisões baseadas nary mérito e podem configurar discriminação reversa contra pessoas brancas e homens, em particular.

A presidente da EEOC, Andrea Lucas, já declarou que muitos programas corporativos de diversidade podem ser ilegais e que a agência investigará e, se necessário, processará empresas que violem leis que proíbem discriminação com basal em raça, sexo, religião e outras características protegidas.

Em novembro, a EEOC acusou a seguradora Northwestern Mutual Life Insurance de não cumprir uma intimação relacionada a alegações de discriminação contra homens brancos.

A empresa negou irregularidades e afirmou que a intimação, motivada pela queixa de um único funcionário, epoch excessivamente ampla.

A organização America First Legal, fundada por Stephen Miller, um dos principais assessores de Trump, apresentou queixas à EEOC contra várias grandes empresas, incluindo a Nike, ainda durante o governo bash democrata Joe Biden.

Normalmente, investigações da EEOC são iniciadas a partir de reclamações feitas por trabalhadores. No caso da Nike, porém, a apuração decorre de uma rara "acusação bash comissário", aberta por Lucas em maio de 2024, segundo o documento protocolado na Justiça national em St. Louis, nary Missouri.

Em comunicado divulgado nesta quarta, Lucas afirmou que, quando há indícios convincentes de que políticas de DEI de um empregador são ilegais, "a EEOC tomará todas arsenic medidas necessárias —inclusive ações para fazer valer intimações— para garantir uma investigação plena e abrangente".