O levantamento também listou dificuldades ligadas a ferramentas e ao início do processo. Dominar ferramentas de análise e de coleta aparece com 36% cada, enquanto não saber quais dados coletar foi apontado por 25% e não saber por onde começar, por 24%.
Para Bergson Rêgo, especialista em governança, estratégia de dados e CDAIO, o problema passa por como as empresas enxergam o tema. "Durante muito tempo, as empresas trataram os dados como consequência - e não como estratégia", afirmou.
O especialista diz que ainda é possível "virar o jogo" com uma mudança de mentalidade e um plano de ação em etapas. Ele, que é sócio-diretor na BLR Data e VP geral na Dama Brasil, e trabalha com dados há mais de 30 anos, sugeriu quatro passos para organizar informações e fazer com que iniciativas saiam do papel.
Quatro passos e uma dica bônus para avançar
Primeiro passo indicado é entender o cenário atual dos dados dentro da empresa. A orientação é mapear quais dados existem, onde estão e quais problemas afetam essas informações. Sem um diagnóstico, fica mais difícil tomar decisões e evoluir.
O segundo ponto é definir um responsável pelos dados. A recomendação é ter uma pessoa ou equipe para liderar o processo, organizar o trabalho e garantir que as ações planejadas sejam implementadas.

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